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Limusa
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Título : Administración por objetivos Tipo de documento: texto impreso Autores: Reyes Ponce, Agustin Editorial: Mexico : Limusa Otro editor: 1996 Número de páginas: 156 p Il.: il. Dimensiones: Rústica ISBN/ISSN/DL: 978-968-18-0275-2 Nota general: Incluye Bibliografía e Índice Idioma : Español (spa) Palabras clave: ADMINISTRACIÓN, COMUNICACIÓN EN ADMINISTRACIÓN, MOTIVACIÓN, PLANEACIÓN Clasificación: 658.401 - Administración - Administración Ejecutiva - Planificación, formulación de políticas, control - Planificación y formulación de políticas Nota de contenido: Capítulo I. Concepto de la administración. // Capítulo II. Objetivos y resultados. // Capítulo III. Proceso de la administración por resultados. // Capítulo IV. La participación de jefes inferiores. // Capítulo V. Ayudas para la fijación de los objetivos. // Capítulo VI. Desarrollo y mantenimiento de un sistema de administración por resultados. // Capítulo VII. Problemas, beneficios y limitaciones.
Administración por objetivos [texto impreso] / Reyes Ponce, Agustin . - Mexico : Limusa : 1996, [s.d.] . - 156 p : il. ; Rústica.
ISBN : 978-968-18-0275-2
Incluye Bibliografía e Índice
Idioma : Español (spa)
Palabras clave: ADMINISTRACIÓN, COMUNICACIÓN EN ADMINISTRACIÓN, MOTIVACIÓN, PLANEACIÓN Clasificación: 658.401 - Administración - Administración Ejecutiva - Planificación, formulación de políticas, control - Planificación y formulación de políticas Nota de contenido: Capítulo I. Concepto de la administración. // Capítulo II. Objetivos y resultados. // Capítulo III. Proceso de la administración por resultados. // Capítulo IV. La participación de jefes inferiores. // Capítulo V. Ayudas para la fijación de los objetivos. // Capítulo VI. Desarrollo y mantenimiento de un sistema de administración por resultados. // Capítulo VII. Problemas, beneficios y limitaciones.
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 00002734 658.4012 / R457 Libro Biblioteca Principal -Medellín General Disponible Administrar para la calidad : Conceptos administrativos del control total de calidad / Gutierrez, Mario
Título : Administrar para la calidad : Conceptos administrativos del control total de calidad Tipo de documento: texto impreso Autores: Gutierrez, Mario Editorial: Mexico : Limusa Otro editor: 2007 Dimensiones: 297 p ISBN/ISSN/DL: 978-968-18-3247-6 Palabras clave: CIRCULOS DE CALIDAD CONTROL TOTAL DE LA CALIDAD CULTURA ORGANIZACIONAL METODO DEMING Administrar para la calidad : Conceptos administrativos del control total de calidad [texto impreso] / Gutierrez, Mario . - Mexico : Limusa : 2007, [s.d.] . - ; 297 p.
ISBN : 978-968-18-3247-6
Palabras clave: CIRCULOS DE CALIDAD CONTROL TOTAL DE LA CALIDAD CULTURA ORGANIZACIONAL METODO DEMING Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 00008176 658.562/G984a Libro Biblioteca Principal -Medellín Colección General Disponible
Título : Capacitación y desarrollo de personal Tipo de documento: texto impreso Autores: Siliceo Aguilar, Alfonso, Autor Mención de edición: 5a ed Editorial: Mexico : Limusa Fecha de publicación: 2015 Número de páginas: 280 p Il.: il. Dimensiones: Rústica ISBN/ISSN/DL: 978-607-05-0782-3 Idioma : Español (spa) Palabras clave: ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, CAPACITACIÓN DEL PERSONAL, DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS, RECURSOS HUMANOS, GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO, CAPACITACIÓN TALENTO HUMANO Resumen: Esta nueva edición, reconoce nuevamente que debe haber un esfuerzo sin límites de parte de las empresas privadas y públicas, de los sindicatos y de todo tipo de instituciones, para hacer de la capacitación y desarrollo de personal, una de las funciones más respetadas, prioritarias y estratégicas a las que deben atenderse. Por su contenido, resulta un libro de texto y de consulta de gran valor para los cursos de administración de personal y relaciones industriales, además de una obra auxiliar indispensable en toda organización moderna Nota de contenido: Capítulo I. Conceptos generales. // Capítulo II. El proceso lógico de la función de capacitación. // Capítulo III. Capacitación sistemática. // Capítulo IV. Tendencias de la capacitación en el siglo XXI. //Capítulo V. El instructor facilitador. // Apéndice. Manual del instructor y facilitador Capacitación y desarrollo de personal [texto impreso] / Siliceo Aguilar, Alfonso, Autor . - 5a ed . - Mexico : Limusa, 2015 . - 280 p : il. ; Rústica.
ISBN : 978-607-05-0782-3
Idioma : Español (spa)
Palabras clave: ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, CAPACITACIÓN DEL PERSONAL, DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS, RECURSOS HUMANOS, GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO, CAPACITACIÓN TALENTO HUMANO Resumen: Esta nueva edición, reconoce nuevamente que debe haber un esfuerzo sin límites de parte de las empresas privadas y públicas, de los sindicatos y de todo tipo de instituciones, para hacer de la capacitación y desarrollo de personal, una de las funciones más respetadas, prioritarias y estratégicas a las que deben atenderse. Por su contenido, resulta un libro de texto y de consulta de gran valor para los cursos de administración de personal y relaciones industriales, además de una obra auxiliar indispensable en toda organización moderna Nota de contenido: Capítulo I. Conceptos generales. // Capítulo II. El proceso lógico de la función de capacitación. // Capítulo III. Capacitación sistemática. // Capítulo IV. Tendencias de la capacitación en el siglo XXI. //Capítulo V. El instructor facilitador. // Apéndice. Manual del instructor y facilitador Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 00008661 658.3124/S583/2015 Libro Biblioteca Principal -Medellín Colección General Disponible
Título : Como aprender economía : Conceptos básicos Tipo de documento: texto impreso Autores: Zorrilla Arena, Santiago Editorial: Mexico : Limusa Otro editor: 1996 Dimensiones: 232 p ISBN/ISSN/DL: 978-968-18-1612-4 Palabras clave: BANCA ECONOMIA ECONOMIA INTERNACIONAL ECONOMIA POLITICA HACIENDA PUBLICA MERCADEO PENSAMIENTO ECONOMICO PRODUCTIVIDAD Como aprender economía : Conceptos básicos [texto impreso] / Zorrilla Arena, Santiago . - Mexico : Limusa : 1996, [s.d.] . - ; 232 p.
ISBN : 978-968-18-1612-4
Palabras clave: BANCA ECONOMIA ECONOMIA INTERNACIONAL ECONOMIA POLITICA HACIENDA PUBLICA MERCADEO PENSAMIENTO ECONOMICO PRODUCTIVIDAD Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 00008188 330/Z88 Libro Biblioteca Principal -Medellín Colección General Disponible
Título : Creatividad, tecnologia y cambio en la gestion administrativa Tipo de documento: texto impreso Autores: Ramirez Cavassa, Cesar Editorial: Mexico : Limusa Fecha de publicación: 2007 Número de páginas: 222 p Il.: il. Dimensiones: Rústica ISBN/ISSN/DL: 978-968-18-6817-6 Nota general: Incluye Bibliografía Palabras clave: GESTION ADMINISTRATIVA Resumen: La gestión administrativa es un elemento indispensable para la gobernabilidad de las empresas, y no puede ser ajena a la tecnología como factor de incidencia relevante, el cual permite disminuir la incertidumbre a la que se enfrenta la administración. Bajo este contexto, la obra aborda aspectos tales como: previsión, innovación y cambio, como puntos de apoyo a la gestión empresarial. En particular, se explica la correlación entre la administración y el desarrollo tecnológico de la empresa, haciendo hincapié en la creatividad como factor trascendental para el cambio, tocando diversas técnicas metodológicas aplicadas a la creatividad. Asimismo, se hace un estudio de relación entre la tecnología y el marketing del producto, el cual debe incluirse en la gestión empresarial. Nota de contenido: Capítulo 1. Previsión administrativa. // Capitulo ll. Innovación y cambio. // Capitulo lll. Herramientas de apoyo para la gestión empresarial. // Capitulo iv. La administración y el sistema tecnológico. // Capitulo v. desarrollo y administración de la tecnología en la empresa. // Capitulo Vl. La creatividad y el cambio. // Capitulo Vll. El proceso creativo. // Capitulo Vlll Técnicas creativas. // Capitulo lx. Tecnología y marketing del producto. // Capitulo X. gestión empresarial, productos y tecnología. Creatividad, tecnologia y cambio en la gestion administrativa [texto impreso] / Ramirez Cavassa, Cesar . - Mexico : Limusa, 2007 . - 222 p : il. ; Rústica.
ISSN : 978-968-18-6817-6
Incluye Bibliografía
Palabras clave: GESTION ADMINISTRATIVA Resumen: La gestión administrativa es un elemento indispensable para la gobernabilidad de las empresas, y no puede ser ajena a la tecnología como factor de incidencia relevante, el cual permite disminuir la incertidumbre a la que se enfrenta la administración. Bajo este contexto, la obra aborda aspectos tales como: previsión, innovación y cambio, como puntos de apoyo a la gestión empresarial. En particular, se explica la correlación entre la administración y el desarrollo tecnológico de la empresa, haciendo hincapié en la creatividad como factor trascendental para el cambio, tocando diversas técnicas metodológicas aplicadas a la creatividad. Asimismo, se hace un estudio de relación entre la tecnología y el marketing del producto, el cual debe incluirse en la gestión empresarial. Nota de contenido: Capítulo 1. Previsión administrativa. // Capitulo ll. Innovación y cambio. // Capitulo lll. Herramientas de apoyo para la gestión empresarial. // Capitulo iv. La administración y el sistema tecnológico. // Capitulo v. desarrollo y administración de la tecnología en la empresa. // Capitulo Vl. La creatividad y el cambio. // Capitulo Vll. El proceso creativo. // Capitulo Vlll Técnicas creativas. // Capitulo lx. Tecnología y marketing del producto. // Capitulo X. gestión empresarial, productos y tecnología. Reserva
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