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Pruebas psicotecnicas / Clavijo Gamero, Rocio
Título : Pruebas psicotecnicas Tipo de documento: texto impreso Autores: Clavijo Gamero, Rocio Editorial: Mexico : Limusa : MAD Fecha de publicación: 2009 Número de páginas: 816 p Il.: il. Dimensiones: Rústica ISBN/ISSN/DL: 978-968-18-7049-2 Palabras clave: PRUEBAS PSICOLOGICAS PRUEBAS PSICOLOGICAS-APLICACIONES PRUEBAS PSICOLOGICAS-MODELOS Resumen: El libro que tiene en sus manos incluye más de 3.200 preguntas, que evalúan todos los factores de los que suelen examinar en los procesos de selección de personal. Contiene orientaciones específicas sobre cada prueba: cómo realizarla, ejemplos y trucos, profesiones en las que se evalúa, tareas cotidianas para desarrollarla, etc. Los más de 100 cuestionarios que se proponen son similares a los test psicotécnicos utilizados en las pruebas de selección de la Administración Pública y por los departamentos de Recursos Humanos de las empresas privadas. Además, se han enriquecido con las nuevas pruebas psicotécnicas utilizadas en la medición de las aptitudes mentales. Otro de los elementos que hacen de esta obra una poderosa herramienta para su preparación es el solucionario razonado que se incluye al final. En él se justifican las respuestas correctas y se explican las incorrectas; de gran utilidad para el aprendizaje de los mecanismos de resolución que es necesario aplicar en este tipo de exámenes. Nota de contenido: 1. Aptitudes verbales. // 2. Aptitudes numéricas. // 3. Aptitudes Administrativas. // 4. Razonamientos. Pruebas psicotecnicas [texto impreso] / Clavijo Gamero, Rocio . - Mexico : Limusa : MAD, 2009 . - 816 p : il. ; Rústica.
ISBN : 978-968-18-7049-2
Palabras clave: PRUEBAS PSICOLOGICAS PRUEBAS PSICOLOGICAS-APLICACIONES PRUEBAS PSICOLOGICAS-MODELOS Resumen: El libro que tiene en sus manos incluye más de 3.200 preguntas, que evalúan todos los factores de los que suelen examinar en los procesos de selección de personal. Contiene orientaciones específicas sobre cada prueba: cómo realizarla, ejemplos y trucos, profesiones en las que se evalúa, tareas cotidianas para desarrollarla, etc. Los más de 100 cuestionarios que se proponen son similares a los test psicotécnicos utilizados en las pruebas de selección de la Administración Pública y por los departamentos de Recursos Humanos de las empresas privadas. Además, se han enriquecido con las nuevas pruebas psicotécnicas utilizadas en la medición de las aptitudes mentales. Otro de los elementos que hacen de esta obra una poderosa herramienta para su preparación es el solucionario razonado que se incluye al final. En él se justifican las respuestas correctas y se explican las incorrectas; de gran utilidad para el aprendizaje de los mecanismos de resolución que es necesario aplicar en este tipo de exámenes. Nota de contenido: 1. Aptitudes verbales. // 2. Aptitudes numéricas. // 3. Aptitudes Administrativas. // 4. Razonamientos. Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 00000439 153.94 / C617 Libro Biblioteca Principal -Medellín Colección General Disponible Pruebas psicotécnicas / Clavijo Gamero, Rocio
Título : Pruebas psicotécnicas Tipo de documento: texto impreso Autores: Clavijo Gamero, Rocio Editorial: Mexico : MAD Otro editor: 2011 Dimensiones: 816 p ISBN/ISSN/DL: 978-84-676-6296-2 Palabras clave: APTITUD MATEMATICA APTITUD VERBAL MEMORIA PRUEBAS DE APTITUD PRUEBAS DE LA PERSONALIDAD PRUEBAS PSICOLOGICAS RAZONAMIENTO ABSTRACTO RAZONAMIENTO LOGICO RAZONAMIENTO MATEMATICO RAZONAMIENTO MECANICO RAZONAMIENTO(PSICOLOGIA) Pruebas psicotécnicas [texto impreso] / Clavijo Gamero, Rocio . - Mexico : MAD : 2011, [s.d.] . - ; 816 p.
ISBN : 978-84-676-6296-2Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 00000610 153.94 / C617 / 2011 Libro Biblioteca Principal -Medellín Colección General Disponible Mejoramiento del proceso de seleccion de personal en la Empresa Districondor S.A. / Garcia Munoz, Claudia Andrea
Título : Mejoramiento del proceso de seleccion de personal en la Empresa Districondor S.A. Tipo de documento: texto impreso Autores: Garcia Munoz, Claudia Andrea Editorial: Medellin : Fundacion Universitaria Maria Cano Otro editor: 2008 Dimensiones: 85 h + CD Palabras clave: ADMINISTRACION DE EMPRESAS DIPLOMADO EN GERENCIA DEL TALENTO HUMANO PRUEBAS PSICOLOGICAS SELECCION DE PERSONAL TEST PSICOLOGICOS Mejoramiento del proceso de seleccion de personal en la Empresa Districondor S.A. [texto impreso] / Garcia Munoz, Claudia Andrea . - Medellin : Fundacion Universitaria Maria Cano : 2008, [s.d.] . - ; 85 h + CD.
Palabras clave: ADMINISTRACION DE EMPRESAS DIPLOMADO EN GERENCIA DEL TALENTO HUMANO PRUEBAS PSICOLOGICAS SELECCION DE PERSONAL TEST PSICOLOGICOS Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 007018 T 658.3112 / G216 Libro Biblioteca Principal -Medellín General Excluido de préstamo Proyecto Institucional al programa de psicologia, primer semestre del 2004 / Gallego Mejia, Gloria Cecilia
Título : Proyecto Institucional al programa de psicologia, primer semestre del 2004 Tipo de documento: texto impreso Autores: Gallego Mejia, Gloria Cecilia Editorial: Medellin : Fundacion Universitaria Maria Cano/Centro de Investigaciones Otro editor: 2003 Dimensiones: 2 CD Palabras clave: PROYECTO DE INVESTIGACION INSTITUCIONAL PRUEBAS PSICOLOGICAS PSICOLOGIA Proyecto Institucional al programa de psicologia, primer semestre del 2004 [texto impreso] / Gallego Mejia, Gloria Cecilia . - Medellin : Fundacion Universitaria Maria Cano/Centro de Investigaciones : 2003, [s.d.] . - ; 2 CD.
Palabras clave: PROYECTO DE INVESTIGACION INSTITUCIONAL PRUEBAS PSICOLOGICAS PSICOLOGIA Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado CD000334 CD RPI 007 Libro Biblioteca Principal -Medellín General Excluido de préstamo Restructuracion del proceso de seleccion de personal de la Clinica CES en la Ciudad de Medellin / alvarez Montoya, Mary Luz
Título : Restructuracion del proceso de seleccion de personal de la Clinica CES en la Ciudad de Medellin Tipo de documento: texto impreso Autores: alvarez Montoya, Mary Luz Editorial: Medellin : Fundacion Universitaria Maria Cano Otro editor: 2012 Dimensiones: 81 h + CD ROM Palabras clave: CAPACITACION DEL PERSONAL DIPLOMADO EN GERENCIA DEL TALENTO HUMANO GESTION HUMANA PRUEBAS DE LA PERSONALIDAD PRUEBAS PSICOLOGICAS PSICOLOGIA SELECCION DE PERSONAL TALENTO HUMANO Restructuracion del proceso de seleccion de personal de la Clinica CES en la Ciudad de Medellin [texto impreso] / alvarez Montoya, Mary Luz . - Medellin : Fundacion Universitaria Maria Cano : 2012, [s.d.] . - ; 81 h + CD ROM.
Palabras clave: CAPACITACION DEL PERSONAL DIPLOMADO EN GERENCIA DEL TALENTO HUMANO GESTION HUMANA PRUEBAS DE LA PERSONALIDAD PRUEBAS PSICOLOGICAS PSICOLOGIA SELECCION DE PERSONAL TALENTO HUMANO Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 009057 T 658.311 / A473r Libro Biblioteca Principal -Medellín General Excluido de préstamo