| Título : |
Guía práctica del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Elías Alberto Bedoya Marrugo, Autor |
| Editorial: |
Bogotá : Alfaomega Colombiana |
| Fecha de publicación: |
2018 |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-958-778-360-5 |
| Nota general: |
Incluye referencias bibliográficas e índice |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Palabras clave: |
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, SALUD OCUPACIONAL, PELIGRO Y RIESGOS, GESTIÓN DE LA SALUD, SEGURIDAD INDUSTRIAL, COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, RIESGOS LABORALES, SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES |
| Clasificación: |
363.11 – Otros problemas y servicios sociales – Programas de seguridad pública – Riesgos ocupacionales e industriales |
| Resumen: |
Alrededor de los diferentes modelos planteados para conseguir una articulación entre las exigencias de las normas que versan sobre la seguridad y salud en el trabajo, han aparecido propuestas diversas que tratan de armonizar iniciativas de actividades y planes de salud con el entorno organizacional, que, si bien son el resultado de condiciones y formas de ver el proceso productivo en distintas empresas, no podría dejarse de lado la realidad, que en el afán de producir bienes o servicios, hace que las organizaciones incurran en reiteradas exposiciones laborales en detrimento de la salud e integridad de sus trabajadores, quienes solo tienen su fuerza de trabajo para garantizar su subsistencia, quedando a merced de situaciones de riesgos que requieren ser manejados de manera sistemática para evitar accidentes de trabajo o enfermedades laborales |
| Nota de contenido: |
Contenido: TEMA 1. Seguridad social. // 1.1 Ley 100 de 1993. // 1.2 Régimen de beneficios. // 1.3 Pensiones. // 1.4 Salud. // 1.5 Seguridad y salud en el trabajo. // TEMA 2. Concepto de salud. // 2.1 Definición etiológica o de adaptación. // 2.2 Principales organismos relacionados con la salud. // TEMA 3. Trabajo. // 3.1 Concepto de trabajo. // TEMA 4. Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). // 4.1 Definición de la seguridad y salud en el trabajo. // TEMA 5. Peligro y riesgo. // 5.1 Peligros y sus características. // 5.2 Peligro biológico. // 5.3 Peligro físico. // 5.4 Peligro químico. // 5.5 Peligro psicosocial. // 5.6 Peligro biomecánico o ergonómico. // 5.7 Peligros por condiciones de seguridad. // 5.8 Manejo y almacenamiento. // 5.9 Factor de riesgo humano. // TEMA 6. Contrato de trabajo en el contexto de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). // 6.1 Contrato de trabajo. // 6.2 Afiliación al Sistema General de Seguridad Social en Salud, SGSSS. // TEMA 7. Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 7.1 Definición. // 7.2 Planificación del SG-SST. // TEMA 8. Aplicación de Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 8.1 Planeación. // 8.2 Aplicación. // 8.3 Verificación. // 8.4 Actuación. // 8.5 Mejoramiento. // 8.6 Indicadores Mínimos de Seguridad y Salud en el Trabajo. // TEMA 9. Política de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). // 9.1 Forma de construir la política. // TEMA 10. Organización del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 10.1 Obligaciones de los empleadores. // 10.2 Obligaciones de las Administradoras de Riesgos, ARL. // 10.3 Responsabilidades de los trabajadores. // 10.4 Capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo, SST. // 10.5 Documentación del SG-SST. // TEMA 11. Aplicación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 11.1 Gestión de peligros y riesgos, medidas de prevención. // 11.2 Prevención, preparación y respuesta ante emergencias. // 11.3 Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales. // TEMA 12. Mejoramiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 12.1 Acciones preventivas y correctivas. // 12.2 Gestión del cambio. // 12.3 Adquisiciones. // TEMA 13. Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST). // 13.1 Objetivo y utilidad del COPASST. // 13.2 Funciones del COPASST. // 13.3 Relevancia del COPASST. // 13.4 Comité de Convivencia Laboral |
Guía práctica del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo [texto impreso] / Elías Alberto Bedoya Marrugo, Autor . - Bogotá : Alfaomega Colombiana, 2018. ISBN : 978-958-778-360-5 Incluye referencias bibliográficas e índice Idioma : Español ( spa)
| Palabras clave: |
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, SALUD OCUPACIONAL, PELIGRO Y RIESGOS, GESTIÓN DE LA SALUD, SEGURIDAD INDUSTRIAL, COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, RIESGOS LABORALES, SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES |
| Clasificación: |
363.11 – Otros problemas y servicios sociales – Programas de seguridad pública – Riesgos ocupacionales e industriales |
| Resumen: |
Alrededor de los diferentes modelos planteados para conseguir una articulación entre las exigencias de las normas que versan sobre la seguridad y salud en el trabajo, han aparecido propuestas diversas que tratan de armonizar iniciativas de actividades y planes de salud con el entorno organizacional, que, si bien son el resultado de condiciones y formas de ver el proceso productivo en distintas empresas, no podría dejarse de lado la realidad, que en el afán de producir bienes o servicios, hace que las organizaciones incurran en reiteradas exposiciones laborales en detrimento de la salud e integridad de sus trabajadores, quienes solo tienen su fuerza de trabajo para garantizar su subsistencia, quedando a merced de situaciones de riesgos que requieren ser manejados de manera sistemática para evitar accidentes de trabajo o enfermedades laborales |
| Nota de contenido: |
Contenido: TEMA 1. Seguridad social. // 1.1 Ley 100 de 1993. // 1.2 Régimen de beneficios. // 1.3 Pensiones. // 1.4 Salud. // 1.5 Seguridad y salud en el trabajo. // TEMA 2. Concepto de salud. // 2.1 Definición etiológica o de adaptación. // 2.2 Principales organismos relacionados con la salud. // TEMA 3. Trabajo. // 3.1 Concepto de trabajo. // TEMA 4. Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). // 4.1 Definición de la seguridad y salud en el trabajo. // TEMA 5. Peligro y riesgo. // 5.1 Peligros y sus características. // 5.2 Peligro biológico. // 5.3 Peligro físico. // 5.4 Peligro químico. // 5.5 Peligro psicosocial. // 5.6 Peligro biomecánico o ergonómico. // 5.7 Peligros por condiciones de seguridad. // 5.8 Manejo y almacenamiento. // 5.9 Factor de riesgo humano. // TEMA 6. Contrato de trabajo en el contexto de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). // 6.1 Contrato de trabajo. // 6.2 Afiliación al Sistema General de Seguridad Social en Salud, SGSSS. // TEMA 7. Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 7.1 Definición. // 7.2 Planificación del SG-SST. // TEMA 8. Aplicación de Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 8.1 Planeación. // 8.2 Aplicación. // 8.3 Verificación. // 8.4 Actuación. // 8.5 Mejoramiento. // 8.6 Indicadores Mínimos de Seguridad y Salud en el Trabajo. // TEMA 9. Política de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). // 9.1 Forma de construir la política. // TEMA 10. Organización del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 10.1 Obligaciones de los empleadores. // 10.2 Obligaciones de las Administradoras de Riesgos, ARL. // 10.3 Responsabilidades de los trabajadores. // 10.4 Capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo, SST. // 10.5 Documentación del SG-SST. // TEMA 11. Aplicación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 11.1 Gestión de peligros y riesgos, medidas de prevención. // 11.2 Prevención, preparación y respuesta ante emergencias. // 11.3 Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales. // TEMA 12. Mejoramiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). // 12.1 Acciones preventivas y correctivas. // 12.2 Gestión del cambio. // 12.3 Adquisiciones. // TEMA 13. Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST). // 13.1 Objetivo y utilidad del COPASST. // 13.2 Funciones del COPASST. // 13.3 Relevancia del COPASST. // 13.4 Comité de Convivencia Laboral |
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