| Título : |
Trabajar bien, vivir mejor : manual práctico de valores |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Navarro Ribera, Regino |
| Editorial: |
Bogotá : San Pablo |
| Fecha de publicación: |
2011 |
| Número de páginas: |
357 p |
| Il.: |
il. |
| Dimensiones: |
Rústica |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-958-692-731-4 |
| Nota general: |
Incluye bibliografía, glosario e índice tamático |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Palabras clave: |
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, DESARROLLO ORGANIZACIONAL, TRABAJO-CALIDAD DE VIDA, ÉTICA ORGANIZACIONAL, VALORES SOCIALES, LIDERAZGO, VALORES(FILOSOFÍA), AUTORREALIZACIÓN(PSICOLOGÍA), CRECIMIENTO PERSONAL, AUTOESTIMA |
| Clasificación: |
658.409 - Administración - Administración ejecutiva - Aspectos personales de administración ejecutiva - Características personales ejecutivos |
| Resumen: |
La finalidad de este libro es ayudar a interiorizar y a vivir los valores en el día a día, en el trabajo, en el hogar y en la calle. Es un texto práctico, un taller para aprender a construir valores en la propia vida. No es un libro de lectura, aunque se puede utilizar como material de consulta. Está pensando como herramienta de apoyo para procesos de capacitación en empresas, programas de formación en centros educativos, desarrollo personal, familiar, etc. También se puede utilizar en el aprendizaje individual, aunque el grupal muestra resultados más completos, pues se deriva de una sinergia enriquecedora. El libro contiene información sobre diferentes valores agrupados en 20 módulos. Su aporte es definitivo en el desarrollo personal. Somos unidad y la mejoría en algún aspecto implica la mejoría del todo. Por eso, el material se puede utilizar parcialmente, escoger aquí y allá o dejarlo y volverlo a retomar. De cualquier modo, siempre se logrará un cambio positivo. No es un libro de lectura, aunque se puede utilizar como material de consulta. Está pensando como herramienta de apoyo para procesos de capacitación en empresas, programas de formación en centros educativos, desarrollo personal, familiar, etc. También se puede utilizar en el aprendizaje individual, aunque el grupal muestra resultados más completos, pues se deriva de una sinergia enriquecedora. El libro contiene información sobre diferentes valores agrupados en 20 módulos. Su aporte es definitivo en el desarrollo personal. Somos unidad y la mejoría en algún aspecto implica la mejoría del todo. Por eso, el material se puede utilizar parcialmente, escoger aquí y allá o dejarlo y volverlo a retomar. De cualquier modo, siempre se logrará un cambio positivo. El libro contiene información sobre diferentes valores agrupados en 20 módulos. Su aporte es definitivo en el desarrollo personal. Somos unidad y la mejoría en algún aspecto implica la mejoría del todo. Por eso, el material se puede utilizar parcialmente, escoger aquí y allá o dejarlo y volverlo a retomar. De cualquier modo, siempre se logrará un cambio positivo. |
| Nota de contenido: |
Valor principal: Armonía. // Valores asociados: Conocimiento interior, equilibrio, sencillez. // Valor principal: Autoridad. // Valores asociados: Ejemplo, firmeza, obediencia. // Valor principal: Calidad. // Valores asociados: Cuidado con los detalles, perfección, solicitud. // Valor principal: Comprensión. // Valores asociados: Amistad, bondad, empatía. // Valor principal: Comunicación. // Valores asociados: Amabilidad, diálogo, escucha. // Valor principal: Confianza. // Valores asociados: Autoestima, fe, seguridad. // Valor principal: Creatividad. // Valores asociados: Flexibilidad, innovación, inquietud intelectual. // Valor principal: Esfuerzo. // Valores asociados: Autodisciplina, constancia, determinación. // Valor principal: Espíritu positivo. // Valores asociados: Alegría, entusiasmo, tener ideales. // Valor principal: Excelencia personal. // Valores asociados: Efectividad, humildad, moderación. // Valor principal: Honestidad. // Valores asociados: Decencia, honorabilidad, veracidad. // Valor principal: Laboriosidad. // Valores asociados: Diligencia, orden, paciencia. // Valor principal: Lealtad. // Valores asociados: Compromiso, delidad, nobleza. // Valor principal: Proactividad. // Valores asociados: Objetividad, previsión, resolución. // Valor principal: Respeto. // Valores asociados: Cortesía, delicadeza, urbanidad. // Valor principal: Responsabilidad. // Valores asociados: Eficiencia, superación, valentía. // Valor principal: Serenidad. // Valores asociados: Calma, prudencia, tranquilidad interior. // Valor principal: Servicio. // Valores asociados: Generosidad, ser útil, sociabilidad. // Valor principal: Solidaridad. // Valores asociados: Altruismo, disponibilidad, unidad. // Valor principal: Tolerancia. // Valores asociados: Justicia, libertad, paz. // Capítulo especial Derechos humanos. |
Trabajar bien, vivir mejor : manual práctico de valores [texto impreso] / Navarro Ribera, Regino . - Bogotá : San Pablo, 2011 . - 357 p : il. ; Rústica. ISBN : 978-958-692-731-4 Incluye bibliografía, glosario e índice tamático Idioma : Español ( spa)
| Palabras clave: |
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, DESARROLLO ORGANIZACIONAL, TRABAJO-CALIDAD DE VIDA, ÉTICA ORGANIZACIONAL, VALORES SOCIALES, LIDERAZGO, VALORES(FILOSOFÍA), AUTORREALIZACIÓN(PSICOLOGÍA), CRECIMIENTO PERSONAL, AUTOESTIMA |
| Clasificación: |
658.409 - Administración - Administración ejecutiva - Aspectos personales de administración ejecutiva - Características personales ejecutivos |
| Resumen: |
La finalidad de este libro es ayudar a interiorizar y a vivir los valores en el día a día, en el trabajo, en el hogar y en la calle. Es un texto práctico, un taller para aprender a construir valores en la propia vida. No es un libro de lectura, aunque se puede utilizar como material de consulta. Está pensando como herramienta de apoyo para procesos de capacitación en empresas, programas de formación en centros educativos, desarrollo personal, familiar, etc. También se puede utilizar en el aprendizaje individual, aunque el grupal muestra resultados más completos, pues se deriva de una sinergia enriquecedora. El libro contiene información sobre diferentes valores agrupados en 20 módulos. Su aporte es definitivo en el desarrollo personal. Somos unidad y la mejoría en algún aspecto implica la mejoría del todo. Por eso, el material se puede utilizar parcialmente, escoger aquí y allá o dejarlo y volverlo a retomar. De cualquier modo, siempre se logrará un cambio positivo. No es un libro de lectura, aunque se puede utilizar como material de consulta. Está pensando como herramienta de apoyo para procesos de capacitación en empresas, programas de formación en centros educativos, desarrollo personal, familiar, etc. También se puede utilizar en el aprendizaje individual, aunque el grupal muestra resultados más completos, pues se deriva de una sinergia enriquecedora. El libro contiene información sobre diferentes valores agrupados en 20 módulos. Su aporte es definitivo en el desarrollo personal. Somos unidad y la mejoría en algún aspecto implica la mejoría del todo. Por eso, el material se puede utilizar parcialmente, escoger aquí y allá o dejarlo y volverlo a retomar. De cualquier modo, siempre se logrará un cambio positivo. El libro contiene información sobre diferentes valores agrupados en 20 módulos. Su aporte es definitivo en el desarrollo personal. Somos unidad y la mejoría en algún aspecto implica la mejoría del todo. Por eso, el material se puede utilizar parcialmente, escoger aquí y allá o dejarlo y volverlo a retomar. De cualquier modo, siempre se logrará un cambio positivo. |
| Nota de contenido: |
Valor principal: Armonía. // Valores asociados: Conocimiento interior, equilibrio, sencillez. // Valor principal: Autoridad. // Valores asociados: Ejemplo, firmeza, obediencia. // Valor principal: Calidad. // Valores asociados: Cuidado con los detalles, perfección, solicitud. // Valor principal: Comprensión. // Valores asociados: Amistad, bondad, empatía. // Valor principal: Comunicación. // Valores asociados: Amabilidad, diálogo, escucha. // Valor principal: Confianza. // Valores asociados: Autoestima, fe, seguridad. // Valor principal: Creatividad. // Valores asociados: Flexibilidad, innovación, inquietud intelectual. // Valor principal: Esfuerzo. // Valores asociados: Autodisciplina, constancia, determinación. // Valor principal: Espíritu positivo. // Valores asociados: Alegría, entusiasmo, tener ideales. // Valor principal: Excelencia personal. // Valores asociados: Efectividad, humildad, moderación. // Valor principal: Honestidad. // Valores asociados: Decencia, honorabilidad, veracidad. // Valor principal: Laboriosidad. // Valores asociados: Diligencia, orden, paciencia. // Valor principal: Lealtad. // Valores asociados: Compromiso, delidad, nobleza. // Valor principal: Proactividad. // Valores asociados: Objetividad, previsión, resolución. // Valor principal: Respeto. // Valores asociados: Cortesía, delicadeza, urbanidad. // Valor principal: Responsabilidad. // Valores asociados: Eficiencia, superación, valentía. // Valor principal: Serenidad. // Valores asociados: Calma, prudencia, tranquilidad interior. // Valor principal: Servicio. // Valores asociados: Generosidad, ser útil, sociabilidad. // Valor principal: Solidaridad. // Valores asociados: Altruismo, disponibilidad, unidad. // Valor principal: Tolerancia. // Valores asociados: Justicia, libertad, paz. // Capítulo especial Derechos humanos. |
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658 - Administración - Administración de Personal 
