Título :	Teoria y diseno organizacional
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Daft, Richard L.
Editorial:	Mexico : Cengage Learning
Fecha de publicación:	2007
Dimensiones:	620 p
ISBN/ISSN/DL:	10:970-686-753-8
Palabras clave:	APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL  CASOS DE INTEGRACION  CULTURA ORGANIZACIONAL  DISE‘O ORGANIZACIONAL  EMPODERAMIENTO  ORGANIZACIONES

Teoria y diseno organizacional [texto impreso] / Daft, Richard L. . - Mexico : Cengage Learning, 2007 . -  ; 620 p.
ISSN : 10:970-686-753-8

Palabras clave:

APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL  CASOS DE INTEGRACION  CULTURA ORGANIZACIONAL  DISE‘O ORGANIZACIONAL  EMPODERAMIENTO  ORGANIZACIONES