| Título : |
Resolver conflictos con exito en una semana |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Macdonal, John |
| Editorial: |
Barcelona : Gestion 2000 |
| Fecha de publicación: |
2004 |
| Número de páginas: |
103 p |
| Il.: |
il. |
| Dimensiones: |
Rústica |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-84-8088-924-7 |
| Nota general: |
Incluye Índice |
| Palabras clave: |
RESOLUCION DE CONFLICTOS |
| Resumen: |
Los conflictos en el lugar de trabajo y entre negocios son el resultado natural del entorno competitivo en que operan. Si se reconocen y se gestionan eficazmente, pueden convertirse en una fuerza motivadora a la hora de lograr el éxito empresarial. Pero si los conflictos se ignoran y no se solucionan, puede resultar una fuerza destructiva tanto en la vida empresarial como en la social. Este libro ayudará a los lectores a reconocer y comprender los conflictos y sus causas, y les enseñará cómo pueden resolverse de una forma eficaz. Se centra en: El poder de escuchar Los costes de un proceso judicial El valor de una cultura de colaboración John Macdonald goza de reconocimiento internacional como orador dinámico y autor empresarial. Ha escrito best sellers de éxito mundial y otros títulos dentro de esta colección. |
| Nota de contenido: |
Lunes. Comprender los conflictos. // Martes. Causas del conflicto. // Miércoles. Los peligros de un proceso judicial. // Jueves. El poder escuchar. // Viernes. Resolver conflictos. // Sábado. La cultura de colaboración. // Domingo. Ayudar a las personas. |
Resolver conflictos con exito en una semana [texto impreso] / Macdonal, John . - Barcelona : Gestion 2000, 2004 . - 103 p : il. ; Rústica. ISBN : 978-84-8088-924-7 Incluye Índice
| Palabras clave: |
RESOLUCION DE CONFLICTOS |
| Resumen: |
Los conflictos en el lugar de trabajo y entre negocios son el resultado natural del entorno competitivo en que operan. Si se reconocen y se gestionan eficazmente, pueden convertirse en una fuerza motivadora a la hora de lograr el éxito empresarial. Pero si los conflictos se ignoran y no se solucionan, puede resultar una fuerza destructiva tanto en la vida empresarial como en la social. Este libro ayudará a los lectores a reconocer y comprender los conflictos y sus causas, y les enseñará cómo pueden resolverse de una forma eficaz. Se centra en: El poder de escuchar Los costes de un proceso judicial El valor de una cultura de colaboración John Macdonald goza de reconocimiento internacional como orador dinámico y autor empresarial. Ha escrito best sellers de éxito mundial y otros títulos dentro de esta colección. |
| Nota de contenido: |
Lunes. Comprender los conflictos. // Martes. Causas del conflicto. // Miércoles. Los peligros de un proceso judicial. // Jueves. El poder escuchar. // Viernes. Resolver conflictos. // Sábado. La cultura de colaboración. // Domingo. Ayudar a las personas. |
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