Título :	Comportamiento Organizacional : Teoría y práctica
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Robbins, Stephen P.
Mención de edición:	8a ed
Editorial:	México : Prentice Hall Hispanoamericana
Fecha de publicación:	1999
Número de páginas:	674 p
Il.:	il.
Dimensiones:	Rústica
Material de acompañamiento:	1 CD ROM
ISBN/ISSN/DL:	978-970-17-0236-9
Nota general:	Incluye Índice
Idioma :	Español (spa)
Palabras clave:	ADMINISTRACIÓN, COMUNICACIÓN, LIDERAZGO, MOTIVACIÓN, PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL, VALORES HUMANOS
Clasificación:	658.406 - Administración - Administración ejecutiva - Administración del cambio
Nota de contenido:	Primera Parte: Introducción. // Capítulo 1. ¿Qué es el comportamiento organizacional? // Segunda Parte: El individuo. // Capítulo 2. Fundamentos de comportamiento individual. // Capítulo 3. Percepción y toma individual de decisiones. // Capítulo 4. Valores, actitudes y satisfacción en el trabajo. // Capítulo 5. Conceptos básicos de la motivación. // Capítulo 6. Motivación: de los conceptos a las aplicaciones. // Tercera Parte: El grupo. // Capítulo 7. Fundamentos del comportamiento de grupo. // Capítulo 8. Comprensión de los equipos de trabajo. // Capítulo 9. Comunicación. // Capítulo 10. Liderazgo. // Capítulo 11. Poder y política. // Capítulo 12. Conflicto, negociación y compartimiento entre grupos. // Cuarta Parte: El sistema organizacional. // Capítulo 13. Bases de la estructura de la organización. // Capítulo 14. Diseño de trabajo. // Capítulo 15. Políticas y prácticas de recursos humanos. // Capítulo 16. La cultura organizacional. // Quinta Parte: Dinámica organizacional. // Capítulo 17. Cambio organizacional y manejo de la tensión.

Comportamiento Organizacional : Teoría y práctica [texto impreso] / Robbins, Stephen P.  . -  8a ed . - México : Prentice Hall Hispanoamericana, 1999 . - 674 p : il. ; Rústica + 1 CD ROM.
ISBN : 978-970-17-0236-9
Incluye Índice
Idioma : Español (spa)

Palabras clave:	ADMINISTRACIÓN, COMUNICACIÓN, LIDERAZGO, MOTIVACIÓN, PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL, VALORES HUMANOS
Clasificación:	658.406 - Administración - Administración ejecutiva - Administración del cambio
Nota de contenido:	Primera Parte: Introducción. // Capítulo 1. ¿Qué es el comportamiento organizacional? // Segunda Parte: El individuo. // Capítulo 2. Fundamentos de comportamiento individual. // Capítulo 3. Percepción y toma individual de decisiones. // Capítulo 4. Valores, actitudes y satisfacción en el trabajo. // Capítulo 5. Conceptos básicos de la motivación. // Capítulo 6. Motivación: de los conceptos a las aplicaciones. // Tercera Parte: El grupo. // Capítulo 7. Fundamentos del comportamiento de grupo. // Capítulo 8. Comprensión de los equipos de trabajo. // Capítulo 9. Comunicación. // Capítulo 10. Liderazgo. // Capítulo 11. Poder y política. // Capítulo 12. Conflicto, negociación y compartimiento entre grupos. // Cuarta Parte: El sistema organizacional. // Capítulo 13. Bases de la estructura de la organización. // Capítulo 14. Diseño de trabajo. // Capítulo 15. Políticas y prácticas de recursos humanos. // Capítulo 16. La cultura organizacional. // Quinta Parte: Dinámica organizacional. // Capítulo 17. Cambio organizacional y manejo de la tensión.